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Décret tertiaire : encore un délai supplémentaire pour la plateforme Operat
Dans l’air depuis début septembre, le report de l’obligation pour les entreprises et les propriétaires de renseigner leurs consommations énergétiques pour 2020 et 2021 a été officialisé par le Gouvernement. Ce devait être en 2021, mais le Covid est passé par-là. Nouvelle échéance pour le 30 septembre 2022… mais finalement, la tolérance ira jusqu’à la fin de l’année. Dans le cadre du dispositif Eco Energie Tertiaire (ex-Décret tertiaire), les propriétaires et locataires de bâtiment de plus de 1 000 m² devaient déclarer chaque année leurs consommations énergétiques, afin de mesurer leur réduction pour atteindre les objectifs fixés (-40 % en 2030, -50 % en 2040 et -60 % en 2050). Le délai limite pour que chaque entreprise…
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Burn-out, dépression, absentéisme, peur de tomber malade : la santé devient une priorité des DRH
Dans sa chronique, la journaliste du « Monde » Anne Rodier montre combien les deux ans d’épidémie de Covid-19 ont révélé un profond mal être chez de nombreux salariés. Carnet de bureau. Deux ans d’épidémie de Covid-19 ont fait monter l’anxiété dans les entreprises. Absentéisme, burn-out, peur de tomber malade, l’inquiétude des salariés a franchi un cap avec la conjugaison des crises sanitaire et économique. Deux majors de la protection sociale, Malakoff Humanis et Apicil, ont dévoilé coup sur coup deux études sur les nouveaux besoins exprimés par les salariés et les chefs d’entreprise pour renforcer la prévention des risques en matière de santé. Dans l’étude « La prévoyance aujourd’hui et demain :…
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Entreprises en télétravail : faut-il garder un accueil ?
Bien que ce nouveau confinement soit plus allégé, le télétravail reste parmi les mesures importantes de lutte contre la propagation de la Covid-19. Face à des bureaux vides, que faire de son service d’accueil ? On fait le point avec Arcéos. Cela fait maintenant plus d’un an que nous luttons contre la propagation du Covid-19. Un an de confinements réitérés et de mesures sanitaires. Une des mesures phares a été la mise en place du télétravail pour toutes les entreprises en capacité de le faire. En moyenne, 47 % des travailleurs le pratiquaient lors du premier confinement de mars 2020. Aujourd’hui encore, les entreprises continuent de suivre les directives…